KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ
Fen Bilimleri Enstitüsü
İş Sağlığı ve Güvenliği Programı

GENEL BİLGİ
Program Yöneticisi Prof. Dr.Taner ERDOĞAN Öğrenim Şekli Tam Zamanlı
Web Adresi https://fbe.kocaeli.edu.tr/ E-posta fbe@kocaeli.edu.tr
Telefon Numarası 0090 262 3033032 Belgegeçer 0090 262 3033032
Amaç Öğrencilere; endüstrinin tüm iş kollarında çalışma ortamının yarattığı risklerin belirlenerek ortamın iyileştirilmesi, üretimin kanunlar ve yönetmelikler ile belirlenen sağlık ve güvenlik kurallarına uygun koşullarda yapılması, işyeri acil durum planlarının oluşturulması gibi çalışmaların bilimsel yöntem ve analizlere dayanarak gerçekleştirilmesini sağlayacak yetkinlikleri kazandırmaktır.
Misyon İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilgi birikimine ve beceriye sahip, mevcut kaynakları etkili şekilde kullanarak ve bilimsel yöntemlere dayanarak etkili çözümler üreten, etik değerlere saygılı uzmanlar yetiştirmek.
Vizyon İş Sağlığı ve Güvenliği alanında verdiği eğitim ve yetiştirdiği uzmanlar ile endüstride ve akademik ortamlarda tanınan, ulusal ve uluslararası platformda söz sahibi, akla ve bilime dayalı fikir ve çözümler üreten bir anabilim dalı olmak.
Kabul Koşulları İş Sağlığı ve Güvenliği Yüksek Lisans Programı'na; Kocaeli Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği'nde belirtilen temel koşulları sağlamak koşulu ile, 1. Mühendislik Fakültesi, 2. Tıp Fakültesi, 3. Fen-Edebiyat Fakültelerinin Fizik ve Kimya Bölümü, 4. Çalışma Ekonomisi Bölümü, 5. Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, 6. Mimarlık Bölümü, 7. Teknik Eğitim Fakültesi, 8. Teknoloji Fakültesi mezunları ile; İş Sağlığı ve Güvenliği alanında ön lisans eğitimini alıp ayrıca herhangi bir alanda dört yıllık lisans düzeyinde eğitimini tamamlamış olanlar, dört yıllık lisans düzeyinde eğitim almış olup, iş sağlığı ve güvenliği yönetim sistemi uygulanan iş yerlerinde iş sağlığı ve güvenliği alanında en az beş yıl görev alanlar, dört yıllık lisans düzeyinde eğitim almış olup, iş sağlığı ve güvenliği alanında eğitim veren kamu eğitim kurumlarında en az beş yıl süreyle öğretim elemanı olarak çalışmış olanlar başvurabilir.
Dereceyi Alabilme Koşulları, Kuralları Tezli yüksek lisans programından yüksek lisans derecesi alabilmek için adayların en az yedi adet ders, bir seminer dersi ile tez çalışmasını başarıyla tamamlaması gerekmektedir. Tezli yüksek lisans programının toplam AKTS kredisi en az 120’dir.
Program Genel Profili Temel bilimler veya mühendislik alanlarında lisans derecesine sahip olan öğrenciler, yüksek lisans programlarında aldıkları dersler ile uzmanlaşacakları alanda bilgi dağarcıklarını zenginleştirirken, modern tasarım ve analiz yöntemleri ile alana özgü yenilikçi teknolojileri uygularlar. Bu programlarda öğrencilere, disiplinlerarası bir yaklaşımla, ilgi alanlarına göre enstitünün çeşitli anabilim dallarında dersler sunulur. Öğrenciler günümüz standartlarına uygun teknik altyapıdaki laboratuarlarda uygulamalı araştırma yapma imkânları bulurlar.
Genel Bilgi İş Sağlığı ve Güvenliği Anabilim Dalı 2012 yılında çalışmalarına başlamıştır. Yapılan çalışmalar iş sağlığı ve güvenliği mevzuatları, iş kazaları ve meslek hastalıkları, çevre, ergonomi, güvenlik kültürü, risk yönetimi ve değerlendirilmesi, elektrikle çalışmalarda iş güvenliği, sektörel iş güvenliği uygulamaları, iş ekipmanlarının kullanımında sağlık ve güvenlik, makinelerle güvenli çalışma, işyerinde sağlık ve güvenlik eğitimi, iletişim, acil durum yönetimi, sağlık güvenlik işaretleri, taşıma-depolama, çalışma izinleri, iş psikolojisi, kayıt-istatistik, kişisel koruyucu donanımlar gibi konuları kapsamaktadır. Üniversite-Sanayi işbirliği ile, iş sağlığı ve güvenliği alanında çalışmalara ivme kazandırılması, araştırmalar neticesinde ortaya çıkacak yayın sayısında artış sağlanması ve tüm bu çalışmaların sonuçlarının endüstriye geri dönüşü ile çalışanların iş sağlığı ve güvenliği alanında karşı karşıya olduğu risklerin azaltılması hedeflenmektedir.
Mezunlar İçin İstihdam Olanakları İş Sağlığı ve Güvenliği Yüksek Lisans Programı mezunları, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından belirlenen sertifikasyon kriterlerini sağlamaları durumunda endüstrinin her alanında düşük ve orta tehlike sınıfındaki işletmelerde istihdam olanağı bulabilmektedir.
Sonraki Eğitim Olanakları İş Sağlığı ve Güvenliği Anabilim Dalında Yüksek Lisans derecesini elde eden öğrenciler doktora düzeyinde öğrenim görmek üzere başvurabilirler.
Mezuniyet Koşulları İş Sağlığı ve Güvenliği Yüksek Lisans Programı'ndan mezun olabilmek için Kocaeli Üniversitesi Lisansüstü Eğitim ve Öğretim Yönetmeliği'nde belirtildiği şekilde; uzmanlık alan dersi hariç en az yedi adet dersi, bir seminer dersi ve tez çalışmasını başarıyla tamamlamış olmak gereklidir.
KAZANILAN DERECE

İş Sağlığı ve Güvenliği Yüksek Lisansı

KAZANILAN DERECE SEVİYESİ

Yüksek Lisans derecesi

ÖNCEKİ ÖĞRENMENİN TANINMASI

Üniversitedeki aynı enstitünün bir başka anabilim/anasanat dalında veya başka bir yükseköğretim kurumunun eşdeğer enstitüsüne bağlı lisansüstü programında en az bir yarıyılı tamamlamış olan başarılı öğrenciler, lisansüstü programlara yatay geçiş yoluyla kabul edilebilir. İlgili Yönetmelik hükümlerine göre yatay geçişi kabul edilen öğrencinin programa uyumu için alması gerekli görülen derslerin adları, ilgili anabilim/anasanat dalı kurulu tarafından belirlenir. Öğrencinin bir başka lisansüstü programa kayıtlı iken aldığı derslerin, sonradan Üniversitede bir lisansüstü programa kayıt olması durumunda hangilerinin asgari ders yükünden sayılacağı, danışman ve ilgili Anabilim Dalı Kurulu önerisi ve Enstitü Yönetim Kurulu onayı ile belirlenir ve uygun bulunan dersler için tanınır.

Erasmus programı kapsamında yurt dışında öğrenim gören öğrenciler için, gitmeden önce öğrenim anlaşmasındaki dersleri dikkate alınarak "tanınma belgesi" hazırlanır ve Kocaeli Üniversitesi tarafından tam akademik tanınma teyit edilir. Tam akademik tanınma yurtdışında yapılan eğitimin (sınavlar ve diğer değerlendirme şekillerinin dahil ederek) Kocaeli Üniversitesindeki karşılığı ile yer değiştirme anlamına gelir.

Sertifikaya dayanan (Informal) ve tecrübeye dayanan (Nonformal) öğrenmenin tanınması ile ilgili olarak Türkiye ve dışındaki Yükseköğretim Kurumlarında başlangıç aşamasındadır. Buna rağmen öğrencilerin kendi imkanları ile edindikleri Bilgisayar Becerileri ve Yabancı Dil Becerileri, Üniversitenin açmış olduğu muafiyet sınavları ile ölçülmektedir. Bu sınavlarda yeterli bir not alan öğrenciler, kayıt oldukları programın ilgili ders(ler)inden muaf olmaktadırlar.

PROGRAM YETERLİLİKLERİ

  • İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
  • Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
  • İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
  • Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
  • İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
  • İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.

Anahtar/Aktarılabilir Yeterlilikler

  • Bilgi ve görüşlerini yazılı ve sözlü aktarabilme.
  • Bilgi ve becerileri eleştirel bir anlayışla değerlendirebilme.
  • Bağımsız çalışabilme ve sorumluluk alabilme.
  • Birlikte çalışmaya yatkın olabilme.
  • Öğrenmeyi öğrenebilme ve yönetebilme.
  • Dijital (bilgi ve iletişim teknolojileri) yetkinliği kullanabilme.
  • Meslek çevresiyle iletişim kurabilecek düzeyde bir yabancı dili kullanabilme.
  • Bilimsel etik kuralları benimseme ve uyma.
  • Düşüncelerini eyleme dönüştürme amacıyla inisiyatif alarak, girişimde bulunabilme.
  • Bilimsel araştırma bilgi ve becerisini kullanabilme.
  • Bir çalışmayı yönlendirebilme ve yönetebilme
  • Toplumsal ve kültürel değerleri gözetebilme.
  • Konularda çoklu bakış açılarını kullanabilme.
  • Matematiksel yetkinlik ve bilim/teknolojiyi kullanabilme.
  • Bireysel gelişimine katkı sağlayabilecek alanlarda (sanat, spor, v.b) kendini ifade edebilme.

TEMEL ALAN/TYYÇ İLİŞKİSİ
Temel Alan Program Yeterlilikleri Ulusal Yeterlilik Çerçevesi
1İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar. 2İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular. 3Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir. 4İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır. 5İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar. 6İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular. 7İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular. 8Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir. 9İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir. 10İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BİLGİ
Kuramsal, Olgusal
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
  PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
  PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BİLGİ 1: Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme.
1On the basis of first cycle qualifications, developing and deepening the knowledge at expertise level in the same or different field. BİLGİ
Kuramsal, Olgusal
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
  PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
  PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
  PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BİLGİ 2: Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme.
2Comprehending the interdisciplinary interaction among the disciplines his/her field is in relation with.
 
BECERİLER
Bilişsel, Uygulamalı
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
  PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BECERİLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme.
1Using theoretical and practical advanced level field knowledge. BECERİLER
Bilişsel, Uygulamalı
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
  PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BECERİLER 2: Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme.
2Interpreting the knowledge from different disciplines by integrating them with the knowledge of his/her own field and constructing new know-how.
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
  PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
  PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
  PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
BECERİLER 3: Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme.
3Solving field specific problems by using research methods.
 
YETKİNLİKLER
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği
    PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
  PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
  PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme.
1Conducting a field specific independent study requiring expertise. YETKİNLİKLER
Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
  PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
  PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
  PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme.
2Developing new strategic approaches for the solution of complicated and unpredictable problems encountered in field practices and produce solutions by undertaking resonsibility.
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
  PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme.
3Leading in situations where there are field specific problems to be solved.
YETKİNLİKLER
Öğrenme Yetkinliği
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
  PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme.
1Assessing the knowledge and skills gained in the field with a critical point of view and directing his/her own learning. YETKİNLİKLER
Öğrenme Yetkinliği
YETKİNLİKLER
İletişim ve Sosyal Yetkinlik
    PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme.
1Transferring up-to-date advances and own studies in written, oral and visual ways to groups from or out of the field by supporting them with qualitative and quantitative data. YETKİNLİKLER
İletişim ve Sosyal Yetkinlik
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
  PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 2: Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme.
2Examining, developing social relations and the norms that shape these relations with a critical point of view, and take actions to change them when required.
    PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 3: Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme.
3Communicating in oral and written ways in a foreign language at least at European Language Portfolio B2 level.
    PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 4: Alanının gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini ileri düzeyde kullanabilme.
4Using communication and information technologies at advanced level as well as computer software at a level as required by the study field.
YETKİNLİKLER
Alana Özgü Yetkinlik
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
  PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
    PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 1: Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme.
1Supervising and considering social, scientific, cultural and ethical values in data collection, processing, implementation and announcement phases and teaching these values. YETKİNLİKLER
Alana Özgü Yetkinlik
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
  PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 2: Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme.
2Developing strategies, policies and action plans in field related issues and assessing the results within quality prcoccesses.
      PY 1: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilişkili olan güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek, alanındaki ve alan dışındaki gruplara ulusal ve uluslararası platformlarda ve iş sağlığı ve güvenliği yönetiminin gerektirdiği düzeyde bilgisayar yazılımı ile birlikte bilişim ve iletişim teknolojilerini kullanarak yazılı, sözlü ve/veya görsel olarak sistemli biçimde sunar.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 2: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında detaylı bilimsel araştırma yaparak derinlemesine edindiği bilgiyi çalışacağı konu çerçevesinde uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 3: Kuramsal ve uygulamalı iş sağlığı ve güvenliği yönetimi bilgilerini kullanarak farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirip yeni bilgiler üretir.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 4: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yaparak, sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısı ile inceleyip gerektiğinde değiştirmek üzere inisiyatif alır.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
  PY 5: İş Sağlığı ve Güvenliğine ilişkin olarak çalışma ortamlarındaki tehlikeleri ve bu tehlikelere bağlı riskleri belirleyerek çalışanların sağlığını koruyacak planları tasarlar.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 6: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili mevzuatı açıklayarak, yenilik ve güncellemeleri uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 7: İş Sağlığı ve Güvenliği alanında bilimsel literatürü açıklayarak yeni ve güncel bilgiye ulaşıp uygular.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 8: Afet ve acil durumlarla ilgili olarak önleme, etki azaltma ve tahliye süreçlerine ilişkin faaliyetlerin planlanmasını, uygulanmasını ve bu konuda diğer ekiplerle koordinasyonu gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
    PY 9: İşyerinde yapılması gereken koruyucu çalışmalara ilişkin planlama, önlem alma ve işveren ile çalışanların İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda koordinasyonu faaliyetlerini gerçekleştirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
  PY 10: İş Sağlığı ve Güvenliği ile ilgili karmaşık problemlerin çözümlerini tasarlayarak ihtiyaç halinde yeni öneriler getirir.
YETKİNLİKLER 3: Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme.
3Using field related internalized knowledge, problem solving and/or practical skills in interdisciplinary studies.
DERS LİSTESİ
KOCAELİ ÜNİVERSİTESİ
Fen Bilimleri Enstitüsü / İş Sağlığı ve Güvenliği Programı
2026/2027 Eğitim Öğretim Yılı DERS LİSTESİ
 
 
Hazırlık
Katalog Ders Kodu Ders Adı Dersin Statüsü Ders Dili Ders Türü Ders Süre Teo Uyg Lab Saat Kredi AKTS
Hazırlık AKTS Toplamı 0
 
1. Yarıyıl
Katalog Ders Kodu Ders Adı Dersin Statüsü Ders Dili Ders Türü Ders Süre Teo Uyg Lab Saat Kredi AKTS
5163008 ISG504 Endüstride Acil Durum Yönetimi Zorunlu Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
9851071 FBE511 Yüksek Lisans Seminer Zorunlu Ders Türkçe Seminer D 0 2 0 2 1 4
9851246 FBE520 Uzmanlık Alan Dersi Zorunlu Ders Türkçe Uzmanlık Alan Dersi D 3 0 0 3 3 0
9851251 FBE501 Bilimsel Araştırma Teknikleri ve Yayın Etiği (UE) Zorunlu Ders Türkçe e_ders D 3 0 0 3 3 6
Zorunlu Ders AKTS Toplamı 18
5163007 ISG502 İş Sağlığı Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163009 ISG523 İş Sağlığı ve Güvenliğinde İstatistik Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163010 ISG520 İş Güvenliği Hukuku Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163012 ISG525 Tersane ve Liman İşletmelerinde İş Güvenliği Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163013 ISG548 Patlayıcı Ortamlar ve Patlamadan Korunma Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163014 ISG539 Madencilikte İş Sağlığı ve Güvenliği Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163017 ISG549 Kimya Laboratuar Güvenliği Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
En Az Seçilebilir AKTS Değeri 12
1. Yarıyıl AKTS Toplamı 30
 
2. Yarıyıl
Katalog Ders Kodu Ders Adı Dersin Statüsü Ders Dili Ders Türü Ders Süre Teo Uyg Lab Saat Kredi AKTS
5163011 ISG509 Endüstride Çevre, İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemleri Zorunlu Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
Zorunlu Ders AKTS Toplamı 8
5163001 ISG501 İş Hukuku Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163004 ISG520 Endüstri Psikolojisi Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163005 ISG522 İş Sağlığı ve Güvenliğinin Ekonomik Boyutları Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163006 ISG529 İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163015 ISG534 İş Sağlığı ve Güvenliğinde Güncel Uygulamalar Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
5163016 ISG545 İş Kazaları ve Kaza Önleme Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
9851144 FBE598 Tehlike Analizi ve Risk Yönetimi I Seçmeli Ders Türkçe Teorik D 3 0 0 3 3 8
En Az Seçilebilir AKTS Değeri 22
2. Yarıyıl AKTS Toplamı 30
 
3. Yarıyıl
Katalog Ders Kodu Ders Adı Dersin Statüsü Ders Dili Ders Türü Ders Süre Teo Uyg Lab Saat Kredi AKTS
9851139 FBE541 Yüksek Lisans Tez Zorunlu Ders Türkçe Tez D 0 0 0 0 0 30
Zorunlu Ders AKTS Toplamı 30
3. Yarıyıl AKTS Toplamı 30
 
4. Yarıyıl
Katalog Ders Kodu Ders Adı Dersin Statüsü Ders Dili Ders Türü Ders Süre Teo Uyg Lab Saat Kredi AKTS
9851139 FBE541 Yüksek Lisans Tez Zorunlu Ders Türkçe Tez D 0 0 0 0 0 30
Zorunlu Ders AKTS Toplamı 30
4. Yarıyıl AKTS Toplamı 30
SINAVLAR, ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME

Derslere devam zorunluluğu, teorik dersler için en az %70 dir. Yüksek lisans programı; en az yedi adet ders, bir seminer dersi ile tez çalışmasını içerir. Pogramın toplam AKTS kredisi 120’dir. Dersler bir yarıyıllıktır. Bir dersin başarı notu; o derse ait yarıyıl içi sınavları, kısa sınavlar, uygulama, ödev, proje, seminer, devam, laboratuvar ve benzeri yarıyıl içi çalışmaları ve yarıyıl sonu sınavı ve değerlendirmesiyle belirlenir. Bir dersten AA, BA ve BB harf notlarından birini alan öğrenci ilgili dersi başarmış sayılır.

Harf notlarının 100 puan üzerinden karşılıkları ve katsayıları aşağıda gösterilmiştir.

Puan Başarı Notu Katsayı Başarı Durumu
90-100 AA 4 Başarılı
85-89 BA 3.5 Başarılı
80-84 BB 3 Başarılı
75-79 CB 2.5 Başarılı
<=74 FF 0 Başarısız
  D 0 Devamsız
  E 0 Eksik
  G 0 Geçer
  K 0 Kalır
  N 0 Girmedi
  S 0 Süren Çalışma
 
 
Umuttepe Yerleşkesi 41001 - İzmit/Kocaeli
Phone: +90 (262) 303 12 01 - 02 Fax: +90 (262) 303 12 03
http://www.kocaeli.edu.tr E-Mail: ogrenci@kocaeli.edu.tr