Ergonomi

Eğitim Şekli

Yüz Yüze

Ön Koşullar, Diğer Koşullar

Yok

Önerilen Destekleyici Dersler

Yok

Dersin İçeriği

Bu derste ergonominin tanımı, ergonominin dayandığı bilim dalları, insan vücudu, sinir sistemi, iskelet yapısı, ergonomik açıdan duyu organları, iş yeri ortamı, ortam ile verimin ilişkisi, çalışma ve ortam şartlarının sağlığa ve verimliliğe etkileri, çalışma ortamını etkileyen faktörler, çevre koşulları, aydınlatma, gürültü, hava kirliliği, oitreşim ve toz, iş fizyolojisi, kas gücüne dayalı işler, insan makine çalışma alanı ilişkisi, yönetme araçları, kontroller ve kontrol edenler, çalışma ortamının iyileştirilmesi, iyi olmayan çalışma ortamlarının insan üzerine etkileri, monotonluk, Çalışma ortamının düzenlenmesinde dikkat edilecek hususlar İyi olmayan çalışma ortamlarının insan sağlığı üzerine etkileri, çalışma hayatı üzerine rengin etkisi, kontrast duyarlığı, işin zenginleştirilmesi çalışmaları, yorulma ve dinlenme aralarının ayarlanması, bu araların insan performansına etkileri, zihinsel çalışma,iş hayatında gerilim modeli ele alınır.

Haftalık Ders İzlencesi

1) Ergonominin tanımı, ergonominin dayandığı bilim dalları,
2) İnsan vücudu, sinir sistemi, iskelet yapısı,
3) Ergonomik açıdan duyu organları,
4) İş yeri ortamı, ortam ile verimin ilişkisi, çalışma ve ortam şartlarının sağlığa ve verimliliğe etkileri,
5) Çalışma ortamını etkileyen faktörler, çevre koşulları,
6) Aydınlatma, Gürültü, hava kirliliği, oitreşim ve toz,
7) İş fizyolojisi, kas gücüne dayalı işler,
8) Ara sınav/Değerlendirme
9) İnsan makine çalışma alanı ilişkisi,
10) Yönetme araçları, kontroller ve kontrol edenler
11) Çalışma ortamının iyileştirilmesi, iyi olmayan çalışma ortamlarının insan üzerine etkileri,
12) Monotonluk, Çalışma ortamının düzenlenmesinde dikkat edilecek hususlar İyi olmayan çalışma ortamlarının insan sağlığı üzerine etkileri
13) Çalışma hayatı üzerine rengin etkisi, kontrast duyarlığı
14) İşin zenginleştirilmesi çalışmaları Yorulma ve dinlenme aralarının ayarlanması, bu araların insan performansına etkileri.
15) Zihinsel çalışma,iş hayatında gerilim modeli.
16) Yarıyıl sonu sınavı

Önerilen/İstenen Ders Kaynakları

Planlanan Öğrenim Faaliyetleri Ve Eğitim Yöntemi

1) Anlatım
2) Alıştırma ve Uygulama
3) Benzetim
4) Laboratuvar/Çalıştay
5) Proje Temelli Öğrenme

Değerlendirme Yöntemi ve Ölçütleri

Ara Sınav Notunun Başarıya Oranı	40%
Yarıyıl Sonu Sınavının Başarıya Oranı	60%
Toplam	100%

Dersin Eğitim Dili

Türkçe

Mesleki Uygulama

İstenmemekte