| Dersin Adı | Dersin Kodu | Dersin Türü | Dersin Düzeyi | Dersin Yılı | Dersin Verildiği Dönem | AKTS Kredisi |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Yönetim Organizasyon | TEP207 | Seçmeli | Önlisans | 2 | Güz | 3 |
Öğretim Elemanı Adı
Dr. Öğr. Üyesi Arzu AZİZAĞAOĞLU
Dr. Öğr. Üyesi Nilay KARASAKAL
Öğr. Gör. Emine DEMİRCİLİ
Dersin Öğrenme Kazanımları
1) Yönetimin temel kavramlarını tanımlar.
2) Klasik, neoklasik, modern ve postmodern yönetim düşünce ve uygulamalarını açıklar.
3) Yönetim kademelerinin ve örgüt şemalarının organizasyon kapsamındaki pozisyonlarını ve ilişkilerini çözümler.
4) Karar verme ve planlama, örgütleme, yöneltme, koordinasyon, denetleme fonksiyonlarının süreçlerini ve işlevlerini analiz eder.
5) Organizasyonlarda ortaya çıkabilecek olası yönetsel ve örgütsel sorunları, yönetimin temel kavram ve ilkelerine dayalı olarak değerlendirir.
6) Bilgi çağının gerekleri ile çağdaş yönetim yaklaşımları arasında ilişkiler oluşturur.
Program Yeterliliği İlişkisi
| Program Yeterlilikleri | |||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | ||
| Öğrenme Kazanımları | |||||||||
| 1 | Yüksek | ||||||||
| 2 | Yüksek | ||||||||
| 3 | Yüksek | ||||||||
| 4 | Yüksek | ||||||||
| 5 | Yüksek | ||||||||
| 6 | Yüksek | ||||||||
Eğitim Şekli
Yüz Yüze
Ön Koşullar, Diğer Koşullar
Yok
Önerilen Destekleyici Dersler
Örgütsel Davranış
Dersin İçeriği
Yönetim ve organizasyon kavramları; yönetici ve lider kavramları; yönetim kademeleri, yönetsel beceriler ve karar verme; bilim öncesi yönetim uygulamaları; klasik, neoklasik, modern ve postmodern yönetim düşünce ve uygulamaları; yönetimin planlama, örgütleme, yöneltme, koordinasyon ve denetleme fonksiyonları.
Önerilen/İstenen Ders Kaynakları
Planlanan Öğrenim Faaliyetleri Ve Eğitim Yöntemi
1) Anlatım
2) Soru-Cevap
3) Alıştırma ve Uygulama
4) Model Yapma
5) Grup Çalışması
Değerlendirme Yöntemi ve Ölçütleri
Dersin Eğitim Dili
Türkçe
Mesleki Uygulama
İstenmemekte