| Dersin Adı | Dersin Kodu | Dersin Türü | Dersin Düzeyi | Dersin Yılı | Dersin Verildiği Dönem | AKTS Kredisi |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Anonim Şirketlerde Kurumsal Yönetim ve Sürdürülebilirlik | Seçmeli | Lisans | 2 | Güz | 3 |
Öğretim Elemanı Adı
Doç. Dr. Levent BİÇER
Dr. Öğr. Üyesi Zehra BADAK
Dersin Öğrenme Kazanımları
1) Kurumsal yönetim ilkelerini ve kurumsal sürdürülebilirlik kavramını anlayarak uygulama alanını tespit etmek.
2) Kurumsal yönetim ilkeleri kapsamında menfaat sahiplerinin kimler olduğunu ve şirket ile ilişkilerinin nasıl düzenlendiğini anlamak.
3) Menfaat sahiplerinin sermaye şirketi üzerinden sahip olabilecekleri hakları ve sınırlarını belirlemek.
4) Kurumsal yönetim ilkeleri ve sürdürülebilirlik kapsamında pay sahipliği haklarına yaklaşımı anlayarak daha etkin kullanımı sağlamak.
5) Yönetim kurulunun faaliyetlerinin kurumsal yönetim ilkeleri ve kurumsal sürdürülebilirlik yaklaşımları kapsamında yürütülmesini ve denetlenmesini sağlamak.
Program Yeterliliği İlişkisi
| Program Yeterlilikleri | |||||||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | ||
| Öğrenme Kazanımları | |||||||||||||
| 1 | |||||||||||||
| 2 | |||||||||||||
| 3 | |||||||||||||
| 4 | |||||||||||||
| 5 | |||||||||||||
Eğitim Şekli
Yüz Yüze
Ön Koşullar, Diğer Koşullar
Yok
Önerilen Destekleyici Dersler
Kara Ticareti Hukuku (Şirketler Hukuku)
Dersin İçeriği
Derste anonim şirketler özelinde sermaye şirketlerinde profesyonel yönetim, kurumsallaşma, kurumsal yönetim ve sürdürülebilirlik kavram ve teorileri lisans düzeyinde ele alınmaktadır.
Haftalık Ders İzlencesi
1) Tanışma, genel olarak konunun takdimi2) Kurumsal Yönetim İlkeleri – OECD ve Sermaye Piyasası
3) TTK’nın kurumsal yönetim felsefesine bakışı
4) Kurumsal Yönetim İlkeleri – Menfaat Çatışması / Sermaye şirketlerinde “diğer menfaat sahipleri” kavramı ve hukuki yansımaları
5) Pay sahibinin genel kurula katılma ve oy kullanma hakları açısından kurumsal yönetim ilkeleri
6) Pay sahibinin diğer katılımsal hakları açısından kurumsal yönetim ilkeleri
7) Ara sınav
8) Pay sahibinin mali hakları açısından kurumsal yönetim ilkeleri
9) Sermaye Şirketlerinde yapısal değişiklikler ve kurumsal yönetim ilkeleri
10) Şirket yönetimi açısından kurumsal yönetim – seçimi, azli, görevleri, yürütülmesi
11) Şirket yönetimi açısından kurumsal yönetim – özen ve bağlılık yükümlülüğü ve sorumluluk
12) Sermaye şirketlerinin denetimi ve kurumsal yönetim ilkeleri
13) Sürdürülebilirlik kavramı ve Kurumsal Yönetim
14) Sürdürülebilirlik kavramı ve Kurumsal Yönetim
Önerilen/İstenen Ders Kaynakları
Planlanan Öğrenim Faaliyetleri Ve Eğitim Yöntemi
1) Anlatım
2) Anlatım
3) Soru-Cevap
4) Soru-Cevap
5) Tartışma
6) Tartışma
7) Grup Çalışması
8) Grup Çalışması
9) Beyin Fırtınası
10) Beyin Fırtınası
11) Bireysel Çalışma
12) Bireysel Çalışma
Değerlendirme Yöntemi ve Ölçütleri
Ara Sınav Notunun Başarıya Oranı |
30% |
|---|---|
Yarıyıl Sonu Sınavının Başarıya Oranı |
70% |
Toplam |
100% |
Dersin Eğitim Dili
Mesleki Uygulama
İstenmemekte