>
Dersin Adı Dersin Kodu Dersin Türü Dersin Düzeyi Dersin Yılı Dersin Verildiği Dönem AKTS Kredisi
Performans Yönetimi YNO149 Seçmeli Yüksek lisans 1 Güz 7

Öğretim Elemanı Adı

Prof. Dr. Muhsin HALİS

Dersin Öğrenme Kazanımları

1) İnsan kaynakları yönetimi açısından performans değerleme ve performans yönetimi arasındaki ilişkiyi açıklayabilecek,
2) Performans yönetim sisteminin oluşturulma, yürütülme ve geliştirilme sürecini açıklayabilecek, ;
3) İnsan kaynakları yönetimi açısından kariyer kavramını tanımlayabilecek ve performans yönetimiyle ilişkisini ifade edebilecek, ;
4) Örgütsel kariyerin yönetilmesi, planlanması ve geliştirilmesini açıklayabilecektir. ;

Program Yeterliliği İlişkisi

  Program Yeterlilikleri
1 2 3
Öğrenme Kazanımları
1 Orta Orta Orta
2 Orta Orta Orta
3 Orta Orta Orta
4 Orta Orta Orta

Eğitim Şekli

Yüz Yüze

Ön Koşullar, Diğer Koşullar

Yok

Önerilen Destekleyici Dersler

Yok

Dersin İçeriği

İnsan kaynakları yönetimi süreci, performans değerleme süreci ve teknikleri,

Önerilen/İstenen Ders Kaynakları

Planlanan Öğrenim Faaliyetleri Ve Eğitim Yöntemi



Değerlendirme Yöntemi ve Ölçütleri

Ara Sınav Notunun Başarıya Oranı

70%

Yarıyıl Sonu Sınavının Başarıya Oranı

30%

Toplam

100%

Dersin Eğitim Dili

Türkçe

Mesleki Uygulama

İstenmemekte